Québec Droite

Cahier spécial : Le printemps érable une cause étudiante juste et équitable

On connaît la situation. En 2010, 13,9 % des moins de 25 ans sont au chômage. Et pour ceux qui travaillent, c’est bien souvent sous forme de temps partiels ou d’emploi peu rémunérés (moyenne canadienne) ou au-dessous de leurs compétences universitaires.

Les outsiders

Le marché de l’emploi est ainsi fermé aux nouveaux venus par cette génération qui est bénéficiaire du refus de la flexibilisation du marché de l’emploi. Un verrouillage qui a causé beaucoup plus de précarité que cet ultralibéralisme que certains d’entre eux dénoncent.

Cette génération de travailleurs a donné naissance aux fameux « insiders » : un concept né dans les années 80 et qui désigne ceux qui ont déjà un emploi, sont mieux défendus dans les sphères politiques et syndicales que les outsiders, ceux qui n’ont pas encore d’emploi, c’est-à-dire souvent les jeunes.

On a juste à examiner comment les jeunes professeurs sont traités, pas de contrat travail fixe, possède les classes les plus dysfonctionnelles, car les vieux se protègent en travers de leurs anciennetés.

Coupables également : les syndicats

Les syndicats défendent bec et ongles le statut de la fonction publique, ils travaillent pour leurs adhérents, mais certainement pas pour les jeunes chômeurs qui essaient de se frayer un chemin. Le blocage est tel que certains se demandent sérieusement si cela valait la peine de faire des études.

Accéder à la propriété

Pour ceux qui ont la chance d’avoir un emploi, il reste encore un obstacle supplémentaire pour accéder au même « bonheur » que leurs aînés: se loger. Et là, l’inégalité se fait encore plus criante. À titre d’exemple, nous sommes passés en 10 ans à une hausse de 120 % pour les maisons, instaurés par le crédit facile en stimulant une fausse économie par endettement, conséquence, bulle immobilière, surendettement de l’État et des ménages.

Ceux qui ont alors acheté leur bien entre 1970 et la fin des années 80 se sont fait aider par une forte inflation et jouissent d’un fort capital cumulé à cause de sur-spéculation immobilière.

Les  chiffres le montrent :

·         Les baby-boomers concentrent entre leurs mains bien plus de richesses qu’auparavant.

·         Les jeunes, quant à eux, ont le sentiment d’un « déclassement » par rapport à leurs parents qui ont profité de la vie bien au-delà de leur contribution productive.

L’accès des jeunes à la propriété et à des conditions non asphyxiantes reste donc, plus que jamais, un chemin de croix.

Pour les jeunes un fort endettement qui frise le 180 %

Car n’ayant pas eu encore de bulle immobilière les jeunes sont obligées d’acheter des maisons qui sont sur-spéculé, car nos politiciens en créant une économie avec le crédit facile, on créé cette spéculation excessive sur l’immobilier.

Par exemple, parmi les familles comptant un couple et étant endettées en 2009, celles faisant partie du groupe d'âge de 19 à 34 ans avaient un rapport entre les dettes et le revenu avant impôt de 180 %. Cela signifie que pour chaque tranche de 1 000 $ de revenu avant impôt, ces familles devaient 1 800 $.

Le visage de l’emploi pour un jeune

Source: Canada Youth Unemployment: 13 Per Cent Of 15- To 29-Year-Olds Out Of School, Jobless

·         Les données statistiques publiées plus tôt montrent que le total du pays le taux de chômage se situe actuellement à 7,3 pour cent.

·         Mais pour ceux qui sont dans la tranche d'âge des 15-24 ans, le chiffre est de 13,9 pour cent

Loin d’être dans une situation réjouissante, car nous avons besoin de nos jeunes dans la population active, dont nous avons besoin de leur énergie et de nouvelles idées et bien sûr leurs impôts.

Les jeunes d'aujourd'hui sont dans une situation particulièrement difficile.

Concurrence accrue

"En outre sur le fait que les jeunes sont confrontés à la concurrence:

·         À partir de leurs propres groupes d'âge,

·         Ils sont maintenant face à une concurrence de gens qui viennent de perdre leur emploi pendant la récession et ont 20 ans d'expérience dans le marché du travail ».

Les statistiques trompeuses

"Nous savons qu'il y a plus de jeunes sont au chômage que les 13,9 pour cent enregistrés, parce que beaucoup de jeunes ne reçoivent pas des prestations d'assurance-chômage ou de bien-être ».

Seuls les jeunes qui recueillent assurance-chômage où le bien-être sont enregistrés dans les statistiques de chômage au Canada.

Peu de bons emplois

Quand il s'agit d'évaluer la croissance du travail canadien, les chiffres de l'emploi ne sont qu'une partie de ce qui inquiète Benjamin Tal, économiste en chef adjoint chez Marchés mondiaux CIBC.

"Ce n'est pas seulement la quantité, mais aussi la qualité de l'emploi qui est en baisse au Canada,"dit Tal.

"Un grand nombre des emplois qui sont créés sont de faible qualité, en particulier emplois à temps partiel et des emplois peu rémunérés.

«Effet boomerang»

Selon Fong, ce qui crée un «effet boomerang», où les diplômés universitaires,

1.      Incapable de trouver un emploi dans leur domaine d'étude,

2.      se rediriger vers retirer un autre diplôme ou

3.      un travail qui peut subvenir à leurs besoins, mais ne sont pas dans le champ d’expertise qui ont été éduqués.

"L'ensemble du processus d'essayer de se rendre là où vous vouliez faire quand vous sortez de l'université est nettement plus long actuellement. Accepter un salaire inférieur à celui que vous été initialement attendu a des répercussions importantes pour votre carrière à long terme », a déclaré Fong.

Il explique dans le rapport qu’une hausse d’un pour cent du taux de chômage conduit à une six à sept pour cent diminution de salaire.

"Il peut prendre de 10 à 15 ans pour combler cet écart de salaires réduits. Ainsi, vos gains à vie sont nettement plus faibles, pour le simple fait que vous êtes diplômé au mauvais moment ", a déclaré Fong.

Une autre étude, de la Yale School of Management en 2009, indique que le calendrier d'entrée d'une personne dans son champ d’activité sera un facteur direct de leur succès.